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Happycoder

Its better to burn out than to fade away!
26 Januar

09年愿望

青年旅舍的口号:简朴而高素质生活,我很赞赏。
放开心境,认识更多朋友,尝试更多事情,去更多的地方!
 

我理解的规章制度

我反对固定的上下班时间、官僚作风;提倡高效、有序工作,而不是人管人。
06 Februar

Daemon

我的Daemon和Golden Compass里的莱拉一样,不稳定。
我害怕变得越来越职业。
 

科学管理

春节假期是很好的读书时间,看到一段不错的:
 
什么是科学管理?
把复杂的事情简单化;
把简单的事情可操作化;
把可操作的事情度量化、数字化;
把可度量、可数字化的事情可考评化;
把可考评的事情流程化。
26 Januar

关于peronal message in MSN and signature in email

看到財帮子的一个成员的blog里写的,他也是引用别人的的一句话:
我喜欢在一个精诚团结的团队里为了一个愿景去奋斗,我享受那种一天当两天过没日没夜的工作状态,我喜欢痛苦磨练,喜欢挑战,我希望亲手创造一个让很多很多人用起来说有意思或者有价值的产品,并能够创造商业价值。
 
而我的signature是It's better to burn out, than fade away!
来自柯特.科本的遗书。
 

自然醒

今天睡到自然醒,躺在床上,有点莫名的失落感。
躺在床上,用手机浏览了常去的cnbeta,抓虾,google ig,发现flashget出新beta了。。。。。
python的世界很美好,看好感簿,发现用google spreadsheet进行管理不错,现在小组里的工作安排,缺陷列表,产品支持项目的实施记录都放在上面了,什么东西一透明起来,执行力就比mail,excel强多了。
可能是年末综合症,一年的瞎忙活!
发现单干也不错,产品自己控制,UI可以自己的风格;而在公司做产品,具体实施时还是要按照客户的习惯。
 
31 Dezember

2008年Wish List

1.多锻炼身体
2.培养演讲能力
3.多思考,思考的乐趣已经大于实现的乐趣
4.找个地方旅游
11 Dezember

开发随笔

给其他事业部讲了BI portal研发产品,被指责讲的太快。我的演讲水平真的很差,这是我这一两年首要需要提高的能力;但有些架构,思想的东西不是短期内能领悟的,这不像step by step的东西。
不过我也很替自己的小组自豪,3,4个人,在兼顾项目的情况下短期内能做出这样的东西。
软件里面人永远是第一的,好的团队、好的作风、追求完美,3,4个人的团队就能抵上十来人的效率。
我做的很多事情都是来自一些莫名的冲动,我整天享受着好的web产品带给我的快乐,所以希望通过自己的努力,让别人也享受到好产品。
我首先看重的是兄弟情谊,其他人都只是我生命中的过客,我不会屈服于权力,我知道自己能干什么。
我会寻找一个好的环境来继续心中产品的研发。
难得一天早下班,瞎写点。
 

zheng louis

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